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                企業培訓師培訓資訊 一個新講師的發展層次

                發布時間:2019-01-08 10:51  點擊量:

                企業培訓師培訓資訊   一個新講師的發展層次

                一個新人,入門講師行業,不知道如何∮發展,通常停留在講培訓技巧解決層面停滯不前。問題不是出在新人身上,而是現有的資料∏,根本沒有分◥清講師進修的層次!

                總結起來,任何¤一個講師的發展都離不開如下幾步。

                1、正心(講師心智及積極的心態、正能量調整、自身ぷ發展規劃)

                2、修身(講師培訓技巧▆,如思路、表達、肢體語言、PPT制作等)

                3、開壇(解決培訓中的問題,梳理╳培訓前、中、後的相關工作,如調研,課程開發,培訓實施)

                4、治企(解決企業發展╲中的問題,企業咨詢等)

                下載 (48).jpg

                5、享天下(共享自身發展及前四步的經驗給新∩講師,著書立說)

                所以,我們應該按幾個層次來引導和總結培訓師進入培訓的這個圈子,按層次梳理講師的發展方法和層次。如果沒有發展主線和分@ 清層次講解,那就都№是混亂的,讓人感覺雲裏霧裏∏,不知所雲。

                當然,也許我們也可以按這個層次,試著分析一下自己……

                很多講師卐把精力都放在了修身和開壇上面,忽略了自身的正心正能量的修養,就會出現“只要求※學員做到”的現象,如果想請學員做到,我們講師自己必須做▂到。比如經常要求學員寫日誌和總結,自己︻一個字不寫,顯然是不對的↑。己所欲,才能施於人。

                還說一點“享天下”,一個不會總結,不會分享的人,是沒有靈魂的,有一天我們離開地球,揮一△揮衣袖,啥都沒留下。

                最後再強調一下:要求學員做到的,自己必須做到!

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